Vives Pons asesoría fiscal informa: modificaciones en el IRPF para trabajadores extranjeros en España

El IRPF para trabajadores desplazados a territorio español, es decir, para trabajadores extranjeros en España, ha sufrido importantes modificaciones. Vives Pons, tu asesoría fiscal en Denia y Costa Blanca, te informa.

 

Vives Pons asesoría fiscal, laboral y contable en Denia

Modificaciones en el Impuesto de la Renta (IRPF) para extranjeros en España

El Régimen especial de IRPF para trabajadores desplazados a territorio español ha sufrido importantes modificaciones desde su aprobación en 2005, dicho régimen especial sigue vigente y regulado por la Ley del IRPF (Impuesto de la Renta de las personas físicas). En concreto, las condiciones para su aplicación se encuentran en el artículo 93 de la Ley de IRPF.

Dicho Régimen Especial estaba pensado para atraer a España directivos y puestos de trabajo cualificados extranjeros, así como, deportistas extranjeros que venían a residir a España por un periodo de tiempo determinado.

Este régimen ha tenido dos modificaciones, concretamente una modificación en el año 2010 en la que establecía un límite máximo de rentas para que pudiese aplicar el régimen especial de 600.000 euros y posteriormente en el año 2015 donde excluyen a los deportistas extranjeros del régimen especial pero sigue vigente y puede ser aplicable al resto de profesionales y trabajadores.

Condiciones para aplicar el régimen especial de IRPF para trabajadores extranjeros en España

El artículo 93 de la Ley de IRPF previene que las personas físicas que adquieran su residencia fiscal en España como consecuencia de su desplazamiento a territorio español, podrán optar por tributar por el IRPF o por el IRNR durante el período impositivo en que se efectúe el cambio de residencia y durante los 5 períodos impositivos siguientes, siempre que se cumplan las siguientes condiciones:

  • Que no hayan sido residentes en España durante los 10 años anteriores a su nuevo desplazamiento a territorio español.
  • Que el desplazamiento a territorio español se produzca como consecuencia de un contrato de trabajo o bien cuando exista carta de trabajo. Una de las novedades introducidas en 2015 es que no es necesario que el empleador sea español, es decir, que una empresa extranjera puede ordenar que su trabajador se desplace a España, manteniendo vigente la relación laboral.
  • Para la aplicación el régimen, el trabajado desplazado deberá ejercitar su derecho de opción aportando un formulario de comunicación (modelo 149) junto con la documentación complementaria que acredite el cumplimiento de las condiciones dentro de los seis meses desde que se produjo el inicio de la actividad laboral por la que tuvo lugar el desplazamiento.

Contenido del régimen especial de IRPF para trabajadores extranjeros en España

Como consecuencia de la aplicación del Régimen especial para trabajadores desplazados, los primeros 600.000 uuros obtenidos por el trabajador o administrador por rendimiento del trabajo tributan a un tipo de 24% y a partir de dicha cantidad a un tipo de 45%.

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La tributación se aplica sobre todos los rendimientos de trabajo obtenidos, con independencia de si los mismos se obtienen en el extranjero, lo que podría dar lugar a situaciones de doble tributación sobre este tipo de rentas, que deben ser estudiadas de manera particular en cada caso.Asimismo, los rendimientos de capital obtenidos en España (dividendos, intereses, ganancias de capital) tributarán al 19% para los primeros 6.000 €, entre 6.000 € y 50.000 € al 21% y al 23% a partir de 50.000 €.

A modo de ejemplo, una de las ventajas que el régimen provoca, por ejemplo, es que, los rendimientos por cesión a terceros de capitales propios obtenidos en otro Estado de la UE por el trabajador desplazado a España, no tributen ni en el país de la fuente por tratarse de un contribuyente residente en España, ni en el país de residencia -España- por aplicarse el régimen especial, en el que sólo se tributa por las rentas del trabajo (mundiales) y por las rentas de capital obtenidas en España.

Los contribuyentes del IRPF que opten por aplicar este régimen especial pueden solicitar el certificado de residencia fiscal en España.

Obligación tributaria para trabajadores extranjeros que se acojan al régimen especial de IRPF

El 21 de diciembre de 2015 se aprobó un nuevo modelo de declaración del IRPF del régimen especial de trabajadores desplazados a territorio español (modelo 151) adaptado al contenido del régimen vigente desde 1/1/2015.
La presentación de este nuevo modelo 151 se realizará solo por Internet, con certificado electrónico o Cl@ve PIN.

El nuevo régimen establecido desde 1/1/2015 para los trabajadores desplazados a territorio español establece la opción de tributar por el Impuesto sobre la Renta de no Residentes, con ciertas reglas especiales, manteniendo la condición de contribuyentes por el Impuesto sobre la Renta de las Personas Físicas durante el período impositivo en que se efectúe el cambio de residencia y durante los cinco períodos impositivos siguientes. Una vez pasado este período, si el trabajador continúa en España debe tributar por el IRPF, como cualquier otro contribuyente normal.

Vives Pons: contacto con tu asesoría fiscal en Denia y Marina Alta

Si necesitas más información sobre ésta u otras cuestiones relacionadas con el IRPF de trabajadores extranjeros en España u otras cuestiones en materia fiscal (impuestos), laboral o contable, el equipo de Vives Pons estará encantado de ayudarte. Estamos en la calle Pare Pere 9, en el centro de Dénia, junto a la Glorieta. Teléfono: 34 96 6432624 o en el mail: info@vivespons.com

¡Vives Pons: tu asesoría de confianza!

Como crear un negocio con una idea y un móvil en sólo un fin de semana

Being entrepreneurs in Spain by Vives Pons & Asociados

Solo necesitas un móvil tipo smartphone y una idea para crear un negocio con éxito. Vives Pons y Sage te ayudan brindándote algunas de las claves principales:

¿Cómo crear tu negocio? Requisitos:

  • Plan de negocio: aunque la verdad es que no puedes predecir cómo reaccionará el mercado ante tu idea de negocio al igual que no puedes predecir el gordo de la lotería.
  • Verifica primero que tu idea de negocio funciona y genera ingresos; y luego invierte para que crezca.
  • Comprueba la demanda. Entender qué quieren los clientes mientras generas una base de clientes real. Recuerda que la demanda de tu producto solo la confirma la clientela que paga.
  • Crece acorde con los datos. Crea el negocio más pequeño posible que pueda generar dinero y beneficios mientras mejoras tu oferta basándote en los datos que vayas recopilando.

Pasos para crear un negocio

Paso 1. Define tu éxito

Solo tú puedes decidir cuándo tendrá éxito tu negocio. ¿Qué es lo que quieres lograr? Una vez comprendido este aspecto, conviértelo en el objetivo de ingresos mensuales que necesitas para alcanzar el éxito.

Paso 2. Pon a prueba tu idea de negocio

Esto es, básicamente, tu plan de negocio. Hazte estas preguntas y documenta las respuestas:

  • ¿Quién es tu clientela? (¡no es todo el mundo!) ¿Qué clase de personas necesitan tu producto o servicio?
  • ¿Cómo vas a conectar con ellas?
  • ¿Qué vas a venderles?
  • ¿Qué problema les resuelve?
  • ¿Qué beneficio generas con cada venta? (es decir, el importe de la venta menos los costes que implica llevarla a cabo, como, por ejemplo, almacenamiento de materias primas, etcétera).
  • ¿Cómo les venderás el producto?
  • ¿Cómo te pagarán?
  • ¿En qué gastos incurrirás?
  • ¿Qué actividades principales necesitas llevar a cabo?
  • ¿Qué colaboraciones y recursos necesitas para tener éxito?

Al responder a estas preguntas, céntrate en aquello que debe darse para que el negocio tenga éxito. Dependiendo de tu idea de negocio, podrías probar el negocio completo o dividirlo en pruebas más pequeñas.

Paso 3. Haz una primera prueba

No hagas pruebas con el fin de confirmar que estabas en lo cierto: busca defectos y comprueba en qué te equivocas. Siempre hay defectos, y por eso los planes de negocio fracasan en el primer contacto con el cliente. Búscalos, arréglalos y sigue adelante. Aunque sentirás tu primera venta como una victoria, la verdadera prueba de fuego es comprender por qué el cliente decidió comprarte a ti.

Plantéate los cinco porqués

  • 1.er porqué. Averigua por qué te compró a ti.
  • 2.º porqué. Averigua por qué le resultó tan importante.
  • 3.er porqué. Averigua cuál es el razonamiento que hay en la respuesta a la pregunta anterior.
  • 4.º porqué. Aclara el porqué de su respuesta.
  • 5.º porqué. Ahonda aún más en sus razones.

Puede parecer algo intimidante, pero tener claro por qué tus clientes te compran a ti es el activo más valioso con el que cuentas ahora mismo. Esto resulta aún más útil cuando puedes hacerlo con personas que casi llegaron a comprar, con el fin de averiguar si necesitas cambiar algo, como los precios o las características de los productos.

Paso 4. Amplía tu negocio

Cuando hayas comprobado que funciona, amplíalo para alcanzar tus objetivos. Ahora ya tienes una base real, una clientela creciente y el beneficio generado para crear una propuesta para un banco o un inversor.

Si necesitas ayuda para crear tu negocio o montar tu empresa estaremos encantados. En Vives Pons tenemos un equipo especializado en emprendedores, pymes y autónomos. Contacto:  Estamos en la calle Pare Pere 9 de Dénia (muy cerca de la Glorieta, en el centro de la ciudad). Telefono: +34 966 432 624. Mail: info@vivespons.com

¿Es posible aplazar las deudas con la Seguridad Social?

Aplazar los pagos a la Seguridad Social

La falta de liquidez para hacer frente a pagos obligados como son los Seguros Sociales es un problema que afecta a problemática habitualmente a pymes y autónomos. La mejor opción para evitar sobresaltos es siempre disponer de una correcta planificación fiscal y realizar una gestión eficaz del pago de impuestos, apoyándose en programas de gestión que permitan saber en todo momento las liquidaciones de impuestos, para lo cual es necesario llevar la contabilidad al día.

No obstante, si no disponemos de suficientes fondos para afrontar los pagos a la seguridad social en Vives Pons, como Asesoría Integral de Empresas (Fiscal, Laboral y Contable), os recomendamos que aplacéis el pago de las liquidaciones tanto de los seguros sociales como también de los impuestos.

Aplazamiento de deudas con la Seguridad Social

El Real Decreto 1415/2004, de 11 de junio, por el que se aprueba el Reglamento general de recaudación de la Seguridad Social, establece en su artículo 31 que los órganos de la Tesorería General de la Seguridad Social podrán conceder aplazamientos para el pago de deudas con la Seguridad Social, a solicitud de los sujetos responsables del pago, cuando la situación económico-financiera y demás circunstancias concurrentes, les impida efectuar el ingreso de sus débitos en los plazos y términos establecidos.

La duración total del aplazamiento no podrá exceder de cinco años. No obstante, cuando concurran causas de carácter extraordinario debidamente acreditadas, la Dirección General de la Tesorería General de la Seguridad Social podrá conceder un periodo superior de aplazamiento.

La concesión del aplazamiento, siempre y cuando se cumplan las condiciones establecidas en el Reglamento General de la Seguridad Social y en la resolución que lo conceda, dará lugar, en relación con las deudas aplazadas, a la suspensión del procedimiento recaudatorio y a que el deudor sea considerado al corriente de sus obligaciones con la Seguridad Social.

Solicitud de aplazamiento de los pagos a la Seguridad Social

Para solicitar un aplazamiento a la Seguridad Social, existe un modelo de solicitud que se puede obtener en cualquiera de las Administraciones de la Tesorería General de la Seguridad Social, aunque lo mejor es dirigirse a la Administración donde se tiene la deuda para gestionar en ella el aplazamiento.

Si dispone de un certificado digital, se puede realizar la solicitud a través del trámite Aplazamiento en el pago de deudas a la Seguridad Social en el Registro Electrónico de Solicitudes de la Sede Electrónica de la Seguridad Social.

Si tienes cualquier duda o quieres recibir más información estaremos encantados de atenderte en la oficina de Vives Pons & Asociados. Estamos en la calle Pare Pare 9, bajo, Dénia. Teléfono de contacto: 96 643 2624 Mail: info@vivespons.com

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Las Pymes deberán tener acceso a los datos de las entidades de crédito

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Según una reciente disposición del Banco de España, las Pymes deben tener a su disposición datos e información económica y financiera sobre las entidades de crédito. La Confederación Española de Pequeñas y Medianas Empresas (Cepyme), que ha valorado como “muy positiva esta medida”, ha aconsejado a las pequeñas y medianas empresas que soliciten esta información a su correspondiente entidad a partir del 11 de octubre, cuando entrará en vigor.

Información financiera Pyme

Cepyme insiste en que el documento “Información Financiera-Pyme” debe ser entregado por las entidades a las pymes y a los empresarios autónomos, siempre que los acreditados lo soliciten previo pago de la tarifa correspondiente. Del mismo modo, la confederación considera que la información económica y financiera debería ser estandarizada y accesible, también en formato digital, para cualquier demandante u oferente de fondos, de tal forma que se fomente su utilización para el acceso a cualquier instrumento de deuda o de capital dirigido hacia las pymes.

Es por ello que creen que es conveniente que, a fin de que se puedan dar a conocer más estas facilidades, se promuevan acciones de comunicación para dar a conocer y divulgar estos derechos entre las pymes, ampliando de esta forma su solicitud y uso.

Finalmente, desde Cepyme consideran que se debería recomendar a las entidades de crédito que dispusieran de un ‘check list’ para que a las pymes se les permita obtener y contrastar la información relevante que requiere la dirección comercial y de riesgos de estas entidades para la aprobación de proyectos de financiación, así como para mejorar su rating crediticio.

Desde Vives Pons & Asociados, como Asesoría de Empresas, subrayamos y mostramos nuestro apoyo a la patronal de las pequeñas y medianas empresas, destacando una medida necesaria en pro de la transparencia y que deben ir encaminada a facilitar una mejor y más óptima financiación de las pymes, que requieren de liquidez para poder generar riqueza y crear puestos de trabajo, así como de un régimen fiscal más flexible y sensible con sus necesidades y realidad económica.

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¿Quieres montar una empresa? Esto es lo que tendrás que pagar a Hacienda

Que pagar para montar una empresa en Denia y Marina Alta

Si eres emprendedor y quieres crear una nueva empresa es importante conocer la tributación vigente del Impuesto de sociedades, ya que puedes acceder a importantes beneficios fiscales durante los primeros años de vida.

A la hora de montar un negocio, lo primero que hay que hacer es elegir el tipo de sociedad que queremos o si vamos a optar por ser autónomos. Los gastos derivados en cada caso dependen del tipo de empresa. Pero si nos centramos en los costes de iniciación, estos no difieren en más de 200 euros entre ambas opciones. En cualquier caso, ser autónomo resulta menos costoso, pero las desgravaciones son mayores en el caso de una sociedad.

Las empresas nuevas:  15% de tipo en el  Impuesto de sociedades

Desde 2013, las empresas de nueva creación que tributen a través del Impuesto de sociedades (IS) pueden acceder a una reducción del tipo impositivo, que será del 15%, aplicable durante los dos primeros años. Recordemos que el tipo impositivo general de IS es del 28% para rentas de 2015 y del 15% para 2016. Este es uno de los incentivos fiscales que se incluyeron en el Real Decreto Ley 4/2013 del 22 de febrero de 2013 y que se han modificado con las últimas reformas fiscales

Como en todos los incentivos fiscales, para poder acceder a ellos es necesario cumplir una serie de requisitos. En el caso de la reducción del tipo impositivo, la empresa tiene que ser de nueva creación, excluyendo:

  • Cuando se haya realizado la actividad previamente por una persona vinculada con la empresa de nueva creación o por una persona física con participación en el capital o los fondos propios superior al 50%.
  • Cuando sea una sociedad que forme parte de un grupo según el artículo 42 del Código de Comercio.Como es lógico, sólo las empresas de nueva creación que generen beneficios tendrán que rendir cuentas con Hacienda. En caso de tener pérdidas, lo más habitual en empresas nuevas, no tendrán que pagar impuestos hasta que no obtengan ganancias.

Además hay algunas sociedades concretas que tributan con unos tipos impositivos diferentes. Las más conocidas son:

  • SICAV, fondos de regulación del mercado hipotecario, fondos de inversión (tributan al 10%)
  • Entidades de crédito (tributan al 30%)
  • Fondos de pensiones (tributan al 0%)
  • Entidades de la zona de Canarias(tributan al 4%)
  • Entidades sin fines lucrativos(tributan al 10%)

Para más información puedes contactar con Vives Pons & Asociados, asesoría fiscal, legal,  asesoría laboral y contable. Teléfono: 96 643 2624. Mail. info@vivespons.com

 

Las ganancias y las pérdidas patrimoniales en el IRPF

Perdidas e ingresos patrimoniales

En el momento de hacer la Declaración de la Renta, Hacienda clasifica los ingresos que obtienes a lo largo del año entre las rentas del trabajo y las rentas del ahorro, a las que se podrían añadir las actividades económicas. Como su propio nombre indica, las primeras hacen referencia al salario y demás ingresos que se obtienen como trabajador por cuenta ajena y a las que algunos suman también los trabajos como freelance.

Rendimientos por actividades económicas y Rentas de Ahorro

Los rendimientos por actividades económicas se podrían considerar como las rentas del trabajo para los autónomos, ya que es en ese apartado donde deben consignar sus cuentas anuales con los ingresos y gastos que han tenido o, lo que es lo mismo, su ‘salario’.

Por otro lado nos encontramos con las rentas del ahorro, que hacen mención a las inversiones que se realizan -excluidas las que tienen que ver con emprender y montar un negocio-, al rendimiento que se obtiene por el ahorro.

Ganancias y pérdidas patrimoniales en el IRPF

Las rentas del ahorro se dividen entre rendimientos de capital -intereses en depósitos y cuentas, por ejemplo- y las ganancias y pérdidas patrimoniales, donde se pueden englobar desde inversiones propiamente dichas (rendimientos de fondos de inversión, acciones, ETFs, letras del tesoro…) hasta los cambios patrimoniales. Por ejemplo: cuando vendemos una vivienda en propiedad.

Las ganancias y pérdidas patrimoniales están reguladas en los artículos del 33 al 39 de la Ley de IRPF (consultar BOE) que establece que, con carácter general, “son ganancias y pérdidas patrimoniales las variaciones en el valor del patrimonio del contribuyente que se pongan de manifiesto con ocasión de cualquier alteración en la composición de aquél, salvo que por la Ley del IRPF se califiquen como rendimientos”.

¿Cuándo no existe alternación patrimonial?

Hacienda también establece claramente varios supuestos en los que no se considerará que existe alteración patrimonial en la renta 2015 y son los siguientes:

  • En los supuestos de división de la cosa común.
  • En la disolución de la sociedad de gananciales o en la extinción del régimen económico matrimonial de participación.
  • En la disolución de comunidades de bienes o en los casos de separación de comuneros.

Si se da uno de estos casos, la Agencia Tributaria entenderá que aunque haya un cambio de patrimonial real, no debe computarse a efectos del impuesto.

Vives Pons, tu asesor fiscal

Si tenéis alguna duda con vuestra declaración de la renta o necesítáis asesoramiento fiscal sobre alguna cuestión relacionada con vuestro patrimonio o renta, en Vives Pons & Asociados nos encontará ayudarnos. Nos encontraréis en el centro de Dénia, en la calle Pare Pere (muy cerca de la Glorieta del País Valencià) o en el teléfono: 96 643 2624

 

¿Qué características debe tener un buen contable?

The best accountant in Spain

Por nuestra experiencia diaria con empresas, pymes y autónomos, en Vives Pons & Asociados sabemos que el asesoramiento contable es uno de los trabajos más demandados en el mercado laboral. Todas las empresas, sin importar su actividad económica, necesitan un contable en mayor o menor medida que les lleve sus números al día y les permita cumplir con sus obligaciones fiscales, legales y financieras.

Además de su labor en la administración económica de la empresa, un contable ha de estar dotado de los conocimientos y competencias necesarias para poder llevar a cabo su trabajo. Más allá de esto, el trabajo de contable se tiene contextualizado como mecánico y aburrido. Podéis hacer la prueba de preguntar a alguien ajeno a la profesión sobre las tareas que este desarrolla. Seguramente te afirme que es un ser que se tira todo el día haciendo numeritos y pagando impuestos.

Pero nada más lejos de la realidad dentro de las oficinas modernas. Las tecnologías, los continuos cambios fiscales y los nuevos modelos de negocios hacen que el contable del Siglo XXI sea alguien con cualidades muy diferentes.

Beneficios que aporta un buen contable a la empresa

Llevar un registro contable siempre es importante. Es cierto, sobre todo en pequeñas empresas o proyectos, que tal vez no se pueda tener en plantilla a un profesional de estas características, pero los servicios externalizados nos permiten cubrir esta necesidad abaratando costes.

A la hora de gestionar una compañía, es importante comprender que las cuentas deben ser transparentes y estar al día. Algo que se intensifica cuando intervienen diferentes socios en una misma empresa. De esta forma, llevar un control exhaustivo de todo lo que sucede ayudaría a preservar la confianza y mejorar las relaciones entre los socios, ver la viabilidad económica y tener una base para futuras decisiones.

Un buen contable puede convertirse en el mejor consejero de tu negocio

Contar con un experto contable dentro de la empresa nos debe garantizar cierta tranquilidad a nivel legal y financiero, ya que no siempre el empresario está al día o conoce a la perfección la legislación que afecta o puede afectar al negocio. No solo eso, también nos ayuda a prevenir situaciones financieras delicadas, reducir tensiones de tesorería o a sacar partido a la liquidez que tiene una empresa cuando exista.

Igualmente, no solo llevará el registro de los libros contables, sino que también se asegurará de que sus datos son correctos. Algo que suele suceder en los negocios de menor tamaño es que el dueño suele ser polivalente y entre sus tareas también está ocuparse de la contabilidad. Esto puede ser viable cuando las tareas de contabilidad son sencillas pero no cuando están comienzan a volverse más complejas. Sea como fuere, con un buen contable evitarás que estos errores, a la larga, puedan costarte caros:

  • Perder o tirar a la basura recibos en vez de archivarlos.
  • No registrar todos los gastos.
  • No llevar registro de la caja.
  • Errores en el balance de activo/pasivo de la empresa.
  • Pasar por alto alguna puntualización de contratos y documentos legales.

En Vives Pons & Asociados somos expertos en la asesoría fiscal, laboral y contable para autónomos, pymes y empresas.

Nos encontrarás en el centro de Dénia, en la calle Pare Pere (muy cerca de la Glorieta).

Adapta tu empresa a los nuevos tiempos con Vives Pons: Tu asesoría fiscal en Denia y la Marina Alta

Ayudas para empresas y autónomos en Denia

Corren nuevos tiempos. La economía vuelve a crecer, después de un largo periodo de letargo. Las empresas son conscientes de ello… y también de la necesidad de cambiar para evitar errores cometidos en el pasado y adaptarse a las exigencias de sus clientes. La mayor competencia en todos los sectores y la necesidad de obtener una mayor rentabilidad exige a las pymes una nueva forma de gestionar sus recursos y de relacionarse con sus clientes potenciales, en la búsqueda de nuevos nichos de mercado.

En Vives Pons & Asociados somos plenamente conscientes de esta nueva realidad. De que nuevos tiempos asoman y de que empresas y autónomos deben adaptarse a la misma cambiando sus modelos productivos, estructurales y de gestión, optimizando sus recursos, ofreciendo servicios más personalizados y tomando las mejores decisiones estratégicas para sus negocios.

Hablamos de cuestiones que no siempre son fáciles de llevar cabo, tanto por las circunstancias específicas de cada empresa como, y en gran medida, porque la rutina y el trabajo diario ocupan demasiado al empresario, preocupado -como no puede ser de otra forma- en cuadrar las cuentas para poder llegar a final de mes.

Es más, en muchas ocasiones es el propio empresario quién termina asumiendo como buenamente puede todas las responsabilidades de la empresa, sintiéndose en muchas ocasiones muy solo, con el desgaste personal y profesional que ello implica a medio y largo plazo.

LAS PYMES DE LA MARINA ALTA

En el caso específico de la Marina Alta, el tejido empresarial está compuesto en gran medida por empresas familiares o formadas por varios socios. Esta estructura, que conlleva ventajas para afrontar determinados procesos, también dificulta otros parámetros como son la toma de decisiones, para la cual se requiere un consenso que provoca la demora de un tiempo que puede resultar valioso.

En este contexto es donde toma gran importancia el estar rodeado de profesionales capacitados que entiendan la realidad de la empresa, que la conozcan y ayuden a sus socios, directivos a tomar las mejores decisiones estratégicas y de gestión.

Hablamos de un tipo de servicio distinto, personalizado y de confianza que ayude a esa empresa en aquello que realmente necesita o requiere según sus necesidades. Un servicio diferente, adaptado a los nuevos tiempos y a la nueva realidad empresarial; y un servicio que el equipo multidisciplinar de Vives Pons & Asociados lleva tiempo ofreciendo a muchas empresas de la Marina Alta.

Con ellos nos reunimos periódicamente para analizar la viabilidad de proyectos e inversiones, establecer nuevos procesos que mejoren la rentabilidad empresarial, diseñar un organigrama con funciones bien definidas, establecer políticas retributivas variables, mejorar los sistemas contables, obtener las mejores ventajas fiscales y fijar objetivos factibles y medibles.

Somos expertos en mediar y ayudar a las empresas a que tomen las mejores decisiones, es decir, aquellas que resulten más eficaces y sean más eficientes. ¿Nos dejas ayudarte?

Nos encontrarás en Dénia:  en la calle Pare Pere (muy cerca de la Glorieta) y en Marqués de Campo, junto a Tasca Eulalia. Teléfono: 96 6432624

Vives Pons & Asociados: Somos tu asesoría para pymes y autónomos en la Marina Alta. ¡Y lo sabes!

Modelo 347 a la vista, ¿Cómo cumplimentarlo?

Cumplimentar el modelo 347

Este año hemos tenido hasta el 1 de febrero para presentar la última liquidación de IVA del año y el modelo 390. Con su presentación, damos por cerrados los libros registro de IVA del 2015, y una nueva tarea se pone sobre la mesa de los departamentos de administración y asesorías: la cumplimentación del modelo 347.

Cumplimentar el modelo 347

El plazo para presentar el modelo 347 empieza el 1 de febrero y finaliza el último día de febrero, este año, por ser bisiesto, tendremos un día más, hasta el 29.

Recordemos que el Modelo 347 es una declaración anual informativa de operaciones con terceras personas, que los empresarios y profesionales están obligados a presentar siempre que hayan realizado operaciones con terceros por un importe superior a 3.005,06euros durante el año natural, diferenciando las entregas y las adquisiciones de bienes y servicios.

Operaciones excluidas de declarar en el modelo 347

Están excluidas de declarar en el modelo 347 en general todas aquellas operaciones respecto de las que exista una obligación periódica de suministro de información a la Agencia tributaria estatal mediante declaraciones específicas. Más concretamente estarán excluidas las siguientes operaciones:

  • Entregas de bienes o prestaciones de servicios por las que los obligados tributarios no han expedido ni entregado factura o documento sustitutivo.
  • Operaciones realizadas al margen de la actividad empresarial o profesional del obligado tributario.
  • Entregas, prestaciones o adquisiciones de bienes o servicios efectuadas a título gratuito exentas del Impuesto sobre el Valor Añadido (IVA).
    Arrendamientos de bienes exentos del Impuesto sobre el Valor Añadido (IVA) realizados por personas físicas o entidades sin personalidad jurídica al margen de cualquier otra actividad empresarial o profesional.
  • Adquisiciones de efectos timbrados o estancados y signos de franqueo postal, excepto los que tengan la consideración de objetos de colección.
  • Operaciones realizadas por las entidades o establecimientos de carácter social.
    Importaciones y exportaciones de mercancías, y las operaciones realizadas directamente desde o para un establecimiento permanente del obligado tributario situado fuera del territorio español, salvo que aquel tenga su sede en España y la persona o entidad con quien se realice la operación actúe desde un establecimiento situado en territorio español.
  • Entregas y adquisiciones de bienes que supongan envíos entre el territorio peninsular español o las islas Baleares y las islas Canarias, Ceuta y Melilla.

¿Se debe comprobar la cifra del modelo 347?

Atendiendo al volumen de llamadas telefónicas, emails y cartas que se intercambian para comprobar la cifra del modelo 347, pudiera parecer que comprobar la cifra del 347 es algo a lo que obliga la administración tributaria, aunque nada más lejos de la realidad, ya que lo que si puede derivar en una infracción es la alteración de las cifras del modelo 347, si estas no son las que se han registrado contablemente, ya que el criterio de imputación de las facturas en la declaración es el mismo que en el modelo 340, entendiéndose que las operaciones se han producido en el período en el que se deba realizar la anotación registral de la factura que sirva de justificante. Por lo tanto, debemos de tener en cuenta que:

¿Se debe comprobar la cifra del modelo 347?

Atendiendo al volumen de llamadas telefónicas, emails y cartas que se intercambian para comprobar la cifra del modelo 347, pudiera parecer que comprobar la cifra del 347 es algo a lo que obliga la administración tributaria, aunque nada más lejos de la realidad, ya que lo que si puede derivar en una infracción es la alteración de las cifras del modelo 347, si estas no son las que se han registrado contablemente, ya que el criterio de imputación de las facturas en la declaración es el mismo que en el modelo 340, entendiéndose que las operaciones se han producido en el período en el que se deba realizar la anotación registral de la factura que sirva de justificante. Por lo tanto, debemos de tener en cuenta que:

  • Las facturas expedidas deben estar anotadas en el momento que se realice la liquidación y pago del impuesto correspondiente a dichas operaciones.
  • Las facturas recibidas deben estar anotadas por el orden que se reciban y dentro del período de liquidación en que proceda efectuar su deducción.
  • En las operaciones a las que sea de aplicación el régimen especial del criterio de caja, se consignarán también en el año natural correspondiente al momento del devengo total o parcial de acuerdo con la regla especial de devengo de este régimen especial.
  • La sanción de la Agencia Tributaria será de 20 euros por cada dato o conjunto de datos referidos a una misma persona o entidad que se hayan omitido, siendo el importe mínimo de la sanción de 300 euros, mientras que el importe máximo es de 20.000 euros.

La única razón para comprobar la cifra del 347 es la detección de errores contables o facturas de proveedores sin registrar, con el objeto de reclamarlas para contabilizarlas en cuanto se reciban, pero nunca se debe manipular la cifra declarada en el modelo 347.

¡¡Llamamos para cualquier duda!!!!

Vives Pons & Asociados, asesoria fiscal de empresas y autónomos en Dénia y Marina Alta.

 

Vives Pons recuerda a Jesus Navarro, de la empresa Carmencita, en una entrevista de vídeo

Vives Pons & Asociados continúa recuperando el ciclo de entrevistas que la Asociación de Jóvenes Empresarios de la Provincia de Alicante (Jovempa) grabó hace unos pocos años bajo el título: 12 talentos alicantinos. Una publicación de entrevistas vídeo y en formato papel que han constituido un homenaje a este grupo de grandes empresarios. Su trayectoria y valores han constituido para muchos un ejemplo y nos sirve para fomentar los valores empresariales en un momento en el que es tan necesario apostar por las pymes, los autónomos y los emprendedores para reactivar la economía.

En esta post os recordamos la entrevista con el ya fallecido Jesús Navarro Valero, ex presidente de la empresa “Carmencita” e hijo del fundador de esta firma dedicada a la comercialización de especias, quién falleció en 2012 a los 84 años de edad.

Empresario alicantino…y del azafrán

Jesús Navarro Valero nació en Novelda (Alicante) el 28 de agosto de 1928. Tras cursar estudios de Bachillerato en 1950 se incorporó a la empresa que fundara su padre de envasado de especias y azafrán, con la emblemática marca “Carmencita“. A finales de los años cincuenta diversificó sus negocios invirtiendo en plantaciones de uva de mesa embolsada y tomate para exportación a los países europeos.

En los años 60 inició nuevas actividades en el sector del mármol, formando parte de la empresa Euromar, S.A., sociedad que presidió durante más de treinta y cinco años.
Fue también consejero de la Caja de Ahorros de Novelda, hasta su fusión en la Caja de Ahorros del Mediterráneo. Igualmente fue el segundo de abordo en la Asociación de Empresarios Solidarios Valencianos.

Entrevista Jovempa a Jesús Navarro, de la empresa CarmencitaEntrevista a Jesús Navarro, de Carmencita Especies

Pero si por algo fue conocido, fue por ostentar la presidencia de la sociedad familiar Jesús Navarro, S.A., que constituyó en 1978, y que fue líder del sector alimentario de Especias bajo la marca Carmencita y otras marcas como Amalur de Especialidades Vegetales. En 1994 se fusionó con Proaliment, S.A. empresa especializada en la distribución de productos alimenticios, diversificando su producción.

A lo largo de su vida recibió numerosos premios y distinciones entre las que destacan la insignia de oro y brillantes de la Cámara de Comercio Industria y Navegación de Alicante; el Premio a la exportación de la Cámara de Comercio Industria y Navegación de Alicante 2004; el Premio Nova a la exportación 2001; y el Premio Alfil 2009.